Offen

VTEX-Frontend-Entwickler (Mid-Level) — E-Commerce-Storefronts (Remote, Brasilien)

Eine brasilianische IT-Beratung sucht einen VTEX-Frontend-Entwickler auf mittlerem Level, um VTEX-Storefronts für Kundenmarken zu bauen und anzupassen – React, Headless und VTEX-APIs, vom Entwurf bis zum Deployment. Vollzeit, remote in Brasilien.

100 % remote. Offen für Bewerberinnen und Bewerber mit Wohnsitz in Brasilien.

Rolle
Store-Builder
Standort
Remote · Brasilien (UTC-5 bis UTC-2)
Umfang
Vollzeit
Sprachen
Portugiesisch, Englisch
Budget
Vergütung nach Erfahrung · Vollzeit
Wohnsitz der Bewerber
Brasilien
Offen bis
28. Dezember 2026

Der Auftrag

Eine brasilianische IT-Beratung, die VTEX-Storefronts für Kundenmarken baut, sucht einen VTEX-Frontend-Entwickler auf mittlerem Level (Pleno). Sie liefern End-to-End-Funktionen innerhalb eines Squads, nutzen und orchestrieren VTEX-APIs sowie die internen Dienste des Kunden, vom Lösungsentwurf bis zum Deployment. Ihre Aufgaben - VTEX-Storefronts mit React und einem headless aufgebauten, individuellen Frontend bauen und anpassen - VTEX-APIs und die internen Dienste des Kunden nutzen und orchestrieren - Mit VTEX Checkout, Intelligent Search und Headless CMS arbeiten, inklusive OAuth2/KeyCloak-Integration - Die VTEX-APIs für Katalog, Preise und Logistik/Bestand sowie Promotions integrieren - Automatisierte Tests schreiben (Vitest, Testing Library, Cypress), Code reviewen, Fehler beheben und Go-lives unterstützen (BFFs, hexagonale Architektur) Was wir suchen - Mid-Level-Autonomie bei der Lieferung von End-to-End-Funktionen - Beherrschung des VTEX-Stacks und seiner APIs - React und moderne Frontend-Testpraxis - Zusammenarbeit im Squad unter einem Tech Lead und den Architekten des Kunden So läuft es ab Dies ist eine Vollzeitstelle, remote innerhalb Brasiliens (Zeitzonen Amerikas, UTC-5 bis UTC-2), mit Lieferung über die VTEX-Storefronts der Kunden. Bewerben Sie sich über iince: Wir prüfen jede Bewerbung und stellen Sie, wenn Sie passen, direkt dem einstellenden Team vor.

So läuft die Bewerbung

  • Ihr Profil und die kurzen Skill-Tests für diese Rolle, beim ersten Mal etwa zwanzig Minuten.
  • Mit einem Konto werden Ihre Angaben und bestandenen Tests übernommen; Sie machen nur die fehlenden.
  • Wir prüfen jede Bewerbung persönlich und stellen dem Kunden die passendsten Kandidaten per E-Mail vor.