Offen
Community Manager — Social Media für mehrere Marken (Mexiko, Kolumbien & Spanien) — Remote
Betreuen Sie die Social-Communities eines Dienstleistungs- und Reiseunternehmens mit mehreren Marken in Mexiko, Kolumbien und Spanien. Schnelle Community-Betreuung, monatliche Content-Planung und Leistungsanalyse auf Facebook, Instagram und LinkedIn. Remote, mit Vollzeit-Verfügbarkeit.
100 % remote. Offen für Bewerberinnen und Bewerber mit Wohnsitz in Spanien, Mexiko, Kolumbien, Argentinien, Chile, Peru, Uruguay, Ecuador, Costa Rica, Guatemala, Dominikanische Republik, Panama, Bolivien, Paraguay.
- Rolle
- Media-Manager
- Standort
- Remote · Mexiko, Kolumbien & Spanien (mehrere Zeitzonen)
- Umfang
- Pro Projekt
- Sprachen
- Spanisch
- Budget
- Honorar nach Erfahrung
- Wohnsitz der Bewerber
- Spanien, Mexiko, Kolumbien, Argentinien, Chile, Peru, Uruguay, Ecuador, Costa Rica, Guatemala, Dominikanische Republik, Panama, Bolivien, Paraguay
- Offen bis
- 28. Dezember 2026
Der Auftrag
Ein Dienstleistungs- und Reiseunternehmen mit mehreren Marken in Mexiko, Kolumbien und Spanien sucht einen Community Manager für die Betreuung seiner Social-Communities. Priorität haben eine schnelle, herzliche und klare Community-Betreuung, kombiniert mit solider monatlicher Content-Planung und Abstimmung mit dem Vertriebsteam.
Ihre Aufgaben
- Community-Betreuung zuerst: schnell und empathisch auf Kommentare, DMs und Interaktionen auf Facebook, Instagram und LinkedIn reagieren
- Leads sofort nachfassen und an das Vertriebsteam weiterleiten
- Negative Kommentare mit Reaktionsprotokollen verwalten und deeskalieren
- Content planen: ein monatlicher Posting-Plan pro Marke und Netzwerk sowie ein monatlicher Artikelplan
- Beiträge, Grafiken und Texte planen; Titelbilder für Aktionen und Kampagnen aktualisieren
- Trends pro Marke und Land beobachten, die Leistung (Engagement, Reichweite) prüfen und sich mit den Design- und Content-Teams abstimmen
Was wir suchen
- Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Social-Media-Management
- Sehr organisiert und strukturiert, mit mittleren Tabellenkalkulations-Kenntnissen
- Vertrautheit mit Tools zur Content-Planung (HubSpot von Vorteil)
- Ausgezeichnete Rechtschreibung und Ausdruck auf Spanisch
- Sicherer Umgang mit interdisziplinären Teams über mehrere Zeitzonen hinweg
- Proaktivität, digitale Empathie und ein ausgeprägtes Dringlichkeitsgefühl
- Von Vorteil: grundlegende Lead-Bearbeitung und CRM-Kenntnisse (HubSpot)
So funktioniert es
Sie bewerben sich über iince. Wir prüfen jede Bewerbung und stellen Sie, wenn Sie gut passen, direkt dem Unternehmen vor. Remote, mit Vollzeit-Verfügbarkeit; fortlaufende Zusammenarbeit (mehr als 6 Monate).
So läuft die Bewerbung
- Ihr Profil und die kurzen Skill-Tests für diese Rolle, beim ersten Mal etwa zwanzig Minuten.
- Mit einem Konto werden Ihre Angaben und bestandenen Tests übernommen; Sie machen nur die fehlenden.
- Wir prüfen jede Bewerbung persönlich und stellen dem Kunden die passendsten Kandidaten per E-Mail vor.