Offen

Zweisprachige/r Content-Moderator/in Deutsch/Englisch (nutzergenerierte Inhalte) - Remote USA, freiberuflich

Remote-Freelance-Vertrag in Teilzeit (USA) zur Moderation nutzergenerierter Inhalte für eine große Plattform für digitale Comics und User-Content. Erfordert fließendes Deutsch und Englisch sowie Kenntnis der US- und deutschen Popkultur.

100 % remote. Offen für Bewerberinnen und Bewerber mit Wohnsitz in Vereinigte Staaten.

Rolle
Content-Moderatoren
Standort
Remote · USA
Umfang
Pro Projekt
Sprachen
Deutsch, Englisch
Budget
USD 19–30 pro Stunde
Wohnsitz der Bewerber
Vereinigte Staaten
Offen bis
31. Dezember 2026

Der Auftrag

Eine große Plattform für digitale Comics und nutzergenerierte Inhalte sucht eine/n deutschsprachige/n Content-Moderator/in im Rahmen eines remote, freiberuflichen Teilzeitvertrags (mit Sitz in den USA). Sie prüfen und untersuchen Inhalte auf ihren Webcomic- und User-Content-Plattformen anhand der Community-Richtlinien. Ihre Aufgaben - Visuelle und schriftliche nutzergenerierte Inhalte prüfen und untersuchen, die gegen die Community-Richtlinien verstoßen könnten - Moderationsentscheidungen treffen und für Konsistenz sorgen - Kulturelles Verständnis für Trends und Popkultur in den USA und in Deutschland anwenden Was wir suchen - Erfahrung in der Moderation nutzergenerierter Inhalte - Deutsch auf zweisprachigem Niveau (Lesen und Schreiben) - Kulturelles Verständnis von Trends und Popkultur in den USA und in Deutschland - Eigeninitiative, Sorgfalt und Selbstmotivation - Technisches Geschick und schnelle Einarbeitung in neue Systeme - Zuverlässige Highspeed-Internetverbindung So funktioniert es - Bewerben Sie sich über iince. Wir prüfen jede Bewerbung und stellen passende Profile dem Unternehmen vor. (Hinweis: KI-Tools können die Bewerbungsprüfung unterstützen, die endgültige Einstellungsentscheidung treffen jedoch Menschen.)

So läuft die Bewerbung

  • Ihr Profil und die kurzen Skill-Tests für diese Rolle, beim ersten Mal etwa zwanzig Minuten.
  • Mit einem Konto werden Ihre Angaben und bestandenen Tests übernommen; Sie machen nur die fehlenden.
  • Wir prüfen jede Bewerbung persönlich und stellen dem Kunden die passendsten Kandidaten per E-Mail vor.

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